出版著作一般都是多人合作的，所以也就有了主編、副主編、參編的位置。對(duì)于評(píng)職稱來說，不同的作者位置，其所起到的作用也是不同的，越靠前的作者位置是越有用的。因此關(guān)于著作評(píng)職稱，也是有人問，那么副主編是否滿足評(píng)職稱要求呢?
一般來說，副主編評(píng)職稱是有用的，但要說副主編是否滿足評(píng)職稱要求，具體還要看單位的評(píng)職文件了，還有就是所評(píng)定職稱的級(jí)別。比如評(píng)中級(jí)職稱火副高職稱的話，那么副主編的位置都是沒有問題的，但要是評(píng)正高職稱那么就需要主編的位置了。所以說，副主編是否滿足評(píng)職稱要求，也是要看作者的具體情況了。
一般作者在需要評(píng)職稱之前就要了解清楚其評(píng)職要求，根據(jù)所給出的評(píng)職稱要求去選擇所要出版著作中的作者位置。其實(shí)副主編的作用對(duì)于評(píng)職稱來說，也是不小的，主要是適合作者的評(píng)職就可以，也并不是非要主編的位置才行。
以下著作征集副主編
智能化網(wǎng)絡(luò)*******技術(shù)
英語語言學(xué)******實(shí)踐
金融貿(mào)易******商務(wù)
數(shù)字化圖書館***閱讀****
傳統(tǒng)文化*****素養(yǎng)研究
文化建設(shè)*****研究
博物館數(shù)字化*********研究
企業(yè)智能化***市場(chǎng)******建設(shè)
當(dāng)代檔案********研究
水利施工********工程
企業(yè)管理********建設(shè)
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